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月別アーカイブ: 2012年6月

完璧な制度設計より運用を

苦労して作り上げた人事制度も運用が適当では意味がありません。 ご支援先でも必ずやっていただいているのは、評価会議。 呼び方は何でも良いのですが、必ずやっていただきたいことの一つです。 評価に対する甘辛や評価者によるレベル …

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